Outplacement Tilburg – Vind begeleiding bij ontslag
Of je nu zelf een nieuwe richting zoekt of medewerkers begeleid wilt laten herstarten: Care4Careers biedt outplacement in Tilburg met aandacht, maatwerk en resultaat. Onze ervaren loopbaancoaches in Tilburg staan voor je klaar.
Vertrouwd door organisaties die investeren in hun mensen
.svg.svg){kind=logo}
Waarom outplacement bij Care4Careers Tilburg
Van werk naar werk met vertrouwen en begeleiding
Vanuit onze vestiging in Tilburg bieden we persoonlijke begeleiding, afgestemd op de lokale arbeidsmarkt. We kennen de sectoren in en rond Tilburg en hebben een sterk netwerk in de regio.
Zelfvertrouwen en richting vinden
Onze coaching helpt medewerkers om opnieuw helder te krijgen wat ze kunnen en willen. Dit vergroot het zelfvertrouwen en maakt de weg vrij voor een volgende carrièrestap.
Gericht toewerken naar een nieuwe toekomst
We ondersteunen bij alles wat nodig is voor een succesvolle overstap: van arbeidsmarktverkenning tot personal branding en sollicitatietraining.
Maatwerk voor elke situatie
Geen traject is hetzelfde. We stemmen onze begeleiding af op de persoon, het tempo en de situatie — zowel vanuit individueel als organisatorisch perspectief.
Loopbaandoelen realiseren
We werken doelgericht, met heldere mijlpalen en resultaatgerichte stappen — voor werknemer én werkgever inzichtelijk.
Ondersteuning bij ondernemerschap
Voor medewerkers die zelfstandig willen starten bieden we praktische ondersteuning bij het opzetten van een eigen onderneming.
Praktische ondersteuning bij elke stap
Van het opstellen van een sterk CV tot het voorbereiden op sollicitatiegesprekken — deelnemers staan er nooit alleen voor. Als werkgever krijg je tussentijdse terugkoppeling over de voortgang (indien gewenst en afgestemd).
Wat is outplacement?
Van ontslag naar nieuwe mogelijkheden
Outplacement in Tilburg betekent professionele begeleiding bij het vinden van nieuw werk na ontslag of heroriëntatie. Tijdens het traject werkt een medewerker samen met een coach aan zelfinzicht, sollicitatievaardigheden, netwerken en toekomstgerichte keuzes. Bij Care4Careers Tilburg bieden we begeleiding die past bij de persoon én de lokale arbeidsmarkt. Of iemand nu opnieuw in loondienst wil, of als zelfstandig ondernemer aan de slag gaat — onze coaching is praktisch, persoonlijk en resultaatgericht. We begeleiden medewerkers intensief en flexibel, en bieden werkgevers volledige ondersteuning bij een zorgvuldig en menselijk vertrek.
Voor wie is outplacement in Tilburg bedoeld?
Zorgvuldig begeleiden bij verandering van werk
Outplacement is er voor iedereen in beweging. Care4Careers Tilburg biedt trajecten voor medewerkers én werkgevers die begeleiding zoeken bij verandering, heroriëntatie of afscheid.
Outplacement bij ontslag of vaststellingsovereenkomst
Voor werknemers die te maken hebben met ontslag of vrijwillig vertrek.
Begeleiding bij het vinden van nieuw werk na ontslag of via een vaststellingsovereenkomst. Gericht op heroriëntatie, sollicitatie en een nieuwe start — met ruimte voor verwerking én vooruitgang.
Outplacement voor werkgevers bij reorganisatie
Voor organisaties die zorgvuldig willen afschalen.
Ondersteuning bij het verantwoord begeleiden van medewerkers naar nieuw werk. Helpt organisaties om strategisch, mensgericht en juridisch zorgvuldig om te gaan met reorganisatie, boventalligheid of mobiliteit.
Outplacement na burn-out of langdurige uitval
Voor medewerkers die niet kunnen terugkeren naar hun oude functie.
Individuele begeleiding bij heroriëntatie en duurzame terugkeer naar werk. Gericht op mentale veerkracht, toekomstperspectief en nieuwe mogelijkheden binnen of buiten de organisatie.
Outplacement bij heroriëntatie of zelfstandig ondernemerschap
Voor professionals die een nieuwe richting overwegen.
Begeleiding bij het maken van carrièrekeuzes, het ontdekken van talenten en het opzetten van zelfstandig ondernemerschap. Helpt werkgevers bij een soepele uitstroom met toekomstperspectief.
Outplacement voor 50-plussers
Voor ervaren medewerkers met afstand tot de arbeidsmarkt.
Biedt maatwerkbegeleiding voor een succesvolle en duurzame terugkeer naar werk na ziekte of uitval, waarbij de belangen van zowel werkgevers als werknemers centraal staan.
"Ik zat vast na mijn ontslag en wist even niet welke richting ik op moest. Het traject van Care4Careers gaf me overzicht, vertrouwen en concrete handvatten. Dankzij de persoonlijke begeleiding heb ik weer grip op mijn loopbaan én een baan gevonden die écht bij me past."
Voormalig medewerker, ICON
Hoe ziet een outplacementtraject eruit bij Care4Careers in Tilburg?
Stapsgewijze outplacementbegeleiding voor een nieuwe toekomst
Een outplacementtraject bij Care4Careers biedt houvast, perspectief en persoonlijke begeleiding na ontslag. Je hervindt richting, zelfvertrouwen en energie om gericht toe te werken naar een nieuwe baan. Samen met jouw coach werk je aan zelfinzicht, sollicitatievaardigheden, netwerken en arbeidsmarktbenadering. Het traject is altijd maatwerk – flexibel, persoonlijk en resultaatgericht.
Stap 1
Persoonlijke intake als startpunt voor een succesvol outplacementtraject
We starten met een persoonlijk gesprek om jouw situatie en wensen in kaart te brengen. Op basis daarvan stellen we samen het outplacementtraject en de doelstellingen op.
Stap 2
Coaching en testen voor richting, motivatie en loopbaanverkenning
Met behulp van coaching, loopbaantesten en reflectie ontstaat inzicht in talenten, drijfveren en werkwaarden. Dit vormt een sterke basis voor gerichte sollicitatie en/of heroriëntatie.
Stap 3
Praktische voorbereiding op de arbeidsmarkt
Van het schrijven van een overtuigend CV en LinkedIn-profiel tot gesprekstechnieken en personal branding – we zorgen dat elke deelnemer goed voorbereid is op een sollicitatie of netwerkgesprek.
Stap 4
Jobsearch en netwerkondersteuning op maat
Onze jobsearchers en coaches begeleiden actief bij het vinden van passende functies. We maken gebruik van zowel het eigen netwerk van de deelnemer als ons uitgebreide landelijke netwerk.
Stap 5
Nazorg en ondersteuning tijdens de eerste maanden op de werkplek
Ook na plaatsing stopt het traject niet. We bieden begeleiding tijdens de eerste weken of maanden op de nieuwe werkplek, zodat de overgang soepel verloopt en duurzaam is.
FAQ
Veelgestelde Vragen
Alles wat je moet weten over outplacement.
Wat is outplacement precies?
Outplacement is professionele begeleiding van werk naar werk, bedoeld voor medewerkers die hun baan gaan verliezen. De medewerker krijgt ondersteuning bij het verwerken van het ontslag, het ontdekken van nieuwe loopbaanmogelijkheden en het vinden van passend werk.
Is het traject voor iedereen geschikt?
Ja, het traject is geschikt voor iedereen die begeleiding nodig heeft richting een nieuwe baan. Of je nu al lang in dienst bent of net gestart, we stemmen het traject altijd af op de situatie en behoeften van de medewerker.
Hoe lang duurt een outplacementtraject?
De duur van het traject hangt af van de situatie en de gemaakte afspraken, maar gemiddeld duurt het 3 tot 6 maanden. We werken doelgericht, met voldoende tijd voor persoonlijke groei en resultaat.
Is er ondersteuning bij solliciteren?
Zeker. Wij bieden begeleiding bij het opstellen van een professioneel CV, het schrijven van sollicitatiebrieven, het voeren van gesprekken en het benutten van het netwerk van de medewerker. Ook personal branding en social media komen aan bod.
Heb je nog meer vragen?
Heb je aanvullende vragen over onze outplacementtrajecten?
Neem gerust contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek.
Neem gerust contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek.
Contact locatie Tilburg
Kunnen wij je helpen?
Aanmelden of heb je vragen?
Vul het formulier in dan nemen we z.s.m. contact met je op.
Wil je een afspraak op locatie inplannen?
Neem dan eerst contact met ons op. Bezoek is mogelijk op afspraak.
Vul het formulier in dan nemen we z.s.m. contact met je op.
Wil je een afspraak op locatie inplannen?
Neem dan eerst contact met ons op. Bezoek is mogelijk op afspraak.
Telefoonnummer
+31 6 10772918Locatie
Saal van Zwanenbergweg 11, 5026 RM Tilburg