Outplacement
Outplacement in Leeuwarden
Hoe breed je geografisch wilt zoeken kan veel invloed hebben op je mogelijkheden. Bij outplacement in Leeuwarden bespreken we daarom vroeg in het traject welke reistijd, werklocatie en manier van werken voor jou haalbaar zijn.
- Een coach die de Friese werkgevers uit eigen contact kent
- Ruimte voor de vraag of je hier wilt blijven
- Zelf uitkiezen welke bouwstenen meedoen
- Ook wanneer een vestiging sluit
Vertrouwd door organisaties die investeren in hun mensen
Outplacement: begeleiding naar een nieuwe toekomst
Wat is outplacement?
Outplacement in Leeuwarden begint bij de vraag of je in Friesland blijft. Blijf je, dan kies je uit een kleinere markt die je daarom beter moet kennen dan gemiddeld; kijk je erbuiten, dan komen reistijd of een verhuizing in beeld. Die afweging hoort aan het begin, omdat alles wat erna komt ervan afhangt. Het eerste gesprek is kosteloos.
Waarom precies deze volgorde is gekozen, staat op wat is een outplacementtraject.
Hoe ziet een outplacementtraject eruit bij Care4Careers in Leeuwarden?
Onze aanpak in 5 stappen
Vijf stappen die op elkaar voortbouwen, samen drie tot zes maanden. Zo verschilt een outplacementtraject van los advies.
Er wordt vaak gekozen voor een modulair traject: samen met je coach bepaal je waarop je inzet. Hier vind je onze modules.
Persoonlijke intake
Blijf je hier, en zo ja waarom? Dat antwoord begrenst de markt waarin we gaan zoeken.
Coaching en testen
Waar ben je goed in, en welk deel daarvan herkent een werkgever die jouw huidige organisatie niet kent?
Arbeidsmarktvoorbereiding
Je profiel wordt geschreven voor een lezer die je niet kent, ook als de stad klein is.
Jobsearch en netwerk
In een overzichtelijke markt werkt aanspreken beter dan aanschrijven. Dat bereiden we per organisatie voor.
Nazorg en begeleiding
Na je start blijven we bereikbaar. Samen kijken we hoe de nieuwe functie in de praktijk bevalt en of de stap ook op langere termijn bij je past.
Vier routes van huidig werk naar een volgende stap
Wanneer outplacement wordt ingezet
De aanleiding bepaalt hoeveel er al vaststaat. Van daaruit maken we duidelijk welke keuzes nog nodig zijn om verder te kunnen.
Een reorganisatie maakt je boventallig
Wanneer je interne positie verdwijnt, richten we je profiel opnieuw op functies en organisaties buiten je huidige werkgever.
Je tijdelijke contract nadert zijn einddatum
De periode vóór vertrek kan gebruikt worden om alvast te onderzoeken welke richting en zoekstrategie voor jou passend zijn.
Werkgever en werknemer spreken gezamenlijk vertrek af
Een regeling rond beëindiging kan ook professionele begeleiding voor de volgende loopbaanfase bevatten.
Na uitval is terugkeer niet meer het perspectief
Als het dienstverband vervolgens wordt beëindigd, helpen we je een nieuwe arbeidsrichting te kiezen die past bij wat nu mogelijk is.
Outplacement in Leeuwarden
Van werk naar werk, binnen of buiten de provincie
Elders is verhuizen een detail en hier een hoofdstuk. Wie in Friesland wil blijven kiest uit een kleinere markt en moet die dus beter kennen; wie eruit wil, krijgt met reistijd of een verhuizing te maken. Dat besluit hoort vooraan.
We kennen de Friese werkgevers uit eigen contact
Het ziekenhuis, de provincie, de verzekeraars en de gemeenten. In een overzichtelijke markt telt zwaarder wie je spreekt dan hoeveel brieven je stuurt. Meer daarover: netwerken om werk te vinden.
Stilhouden kan, als je dat wilt
In een provincie waar de lijnen kort zijn, gaat nieuws snel. Zolang jij dat wilt, informeren we bij werkgevers zonder dat er een naam bij valt.
De rekening ligt bij je werkgever
De afspraak daarover hoort zwart op wit in het sociaal plan of in je beëindigingsovereenkomst terug te komen. Laat het door een deskundige nalezen voordat je tekent: de vaststellingsovereenkomst laten controleren.
Ook na je eerste werkdag
Zeker als je koos tussen blijven en vertrekken, wil je weten of die keuze klopt. Zolang dat speelt kun je je begeleider bereiken.
Waar je naartoe werkt
Je hebt bewust gekozen of je hier bleef, en werk gevonden dat bij die keuze past.
Wie je begeleidt
Wie je begeleidt aan de Polluxweg
Aan de Polluxweg zit een coach die de zorg, de overheid en de verzekeraars in Fryslân kent en weet hoe klein de kring van beslissers hier is. Dat helpt bij de vraag die aan het begin hoort: blijf je in de provincie of niet. Dezelfde coach blijft tot na je start betrokken, op locatie of via beeld.
Onze vestiging
Outplacement in Leeuwarden en omgeving
Onze locatie in Leeuwarden ligt aan de Polluxweg, op het bedrijventerrein aan de westkant. Zorg, overheid en financiële dienstverlening houden deze stad draaiende, met het ziekenhuis, de provincie en een aantal verzekeraars als grootste namen. Wie hier zijn baan verliest krijgt onvermijdelijk één vraag voorgelegd die elders zelden speelt: blijf je in Friesland of niet. Welke kant dat op valt, bepaalt hoe groot de markt is waarin we zoeken.
Over Leeuwarden
Goed om te weten over Leeuwarden
Een kleine markt waarin iedereen elkaar kent
Het aantal grote werkgevers is beperkt en de lijnen ertussen zijn kort. Prettig als je goed bekendstaat, ongemakkelijk als je in stilte wilt kijken; dat laatste vraagt hier een andere aanpak.
Fries op de werkvloer, Nederlands op papier
Als taal een rol speelt binnen een functie of organisatie, nemen we dat mee in je zoekprofiel. Het uitgangspunt blijft welke kennis, ervaring en communicatieve vaardigheden voor de betreffende functie nodig zijn.
Groningen en Zwolle op een uur
Buiten de provincie kijken betekent hier al snel forenzen of verhuizen. Dat maakt de keuze om te blijven zwaarder dan in de Randstad, waar de volgende stad om de hoek ligt.
Polluxweg, aan de westkant
Op het terrein is genoeg parkeerruimte, en vanaf het station rijd je er in een paar minuten heen. Alles op afstand doen kan ook, van kennismaking tot nazorg.
De regio in beeld
De arbeidsmarkt in Leeuwarden
Deze provincie leunt op zorg, op de overheid en op financiële dienstverlening, terwijl de krapte vooral zit bij zorg, ICT en techniek. Dat de markt overzichtelijk is werkt twee kanten op: minder vacatures, maar ook minder mensen die op dezelfde plek solliciteren.
Kenmerkend voor deze regio
- Zorg
- Overheid
- Finance
Waar nu kansen liggen
- Zorg
- ICT
- Techniek
- Overheid
Kansrijke functierichtingen
- Zorg
- Finance
- ICT
- Administratie
Veelgestelde vragen
Alles wat je moet weten over outplacement
Moet ik Fries spreken om hier aan de slag te komen?
Nodig is het zelden, handig vaak wel. In de zorg, het onderwijs en bij gemeenten wordt volop Fries gesproken en verstaan scheelt in hoe snel je erbij hoort. Spreek je het niet, dan sluit dat vrijwel nergens een deur; het is een voordeel, geen eis.
De markt is klein. Heeft zoeken hier zin?
Zeker, en de kleinere schaal werkt ook in je voordeel. Er zijn minder vacatures, maar er zijn ook minder kandidaten en de weg naar de beslisser is korter. Wat hier zwaarder telt dan elders is dat je de juiste mensen spreekt in plaats van de meeste brieven verstuurt. Meer daarover: wat kost een outplacementtraject.
Wie betaalt dit?
Je werkgever, behoudens uitzonderingen. Reken op een bedrag tussen 2.000 en 5.000 euro, exclusief btw. Hoeveel bouwstenen je inzet en hoeveel maanden je doorloopt bepalen samen de uitkomst, en die staat in de offerte voordat er iets in de agenda komt.
Kan ik dit combineren met werk op afstand?
Dat kan en het verandert het beeld aanzienlijk. Werkgevers in de Randstad nemen inmiddels mensen aan die grotendeels thuis werken, en dat vergroot je markt zonder dat je hoeft te verhuizen. We nemen die categorie standaard mee als je daarvoor openstaat.
Wanneer kunnen we beginnen?
Vijf tot zeven werkdagen nadat de opdracht is getekend kun je aan de slag. Wat je ons toestuurt krijgt nog dezelfde dag antwoord, of anders de dag daarop.
Wij melden meerdere medewerkers tegelijk aan. Krijgen zij hetzelfde?
Nee. De een wil hier koste wat kost blijven en de ander kijkt juist naar de Randstad, en dat vraagt een heel ander plan. Samen met de coach stelt elke medewerker een eigen combinatie van modules samen. Meer uitleg vind je bij de modules van het traject.
Waar vind ik Care4Careers in Leeuwarden?
Polluxweg 20, 8938 AZ Leeuwarden, op het terrein aan de westkant. Meld even wanneer je komt, dan houden we iemand vrij.
Hoe ver reikt dit werkgebied?
Drachten, Heerenveen, Sneek, Dokkum, Harlingen en Franeker vallen eronder. Wie verder wil zoeken, bereikt Groningen en Zwolle in ruwweg zestig minuten.
Heb je een andere vraag over outplacement? Neem gerust contact op voor een vrijblijvend gesprek.
Verwante diensten
Meer loopbaanhulp in Leeuwarden
In Friesland doen we meer dan begeleiden na een ontslag.
Outplacementtraject
Een traject na ontslag waarin blijven of vertrekken de eerste vraag is.
Loopbaancoaching
Nadenken over waar je heen wilt op een moment dat er nog geen ontslag ligt.
Jobsearch
Bedrijven aanschrijven op het moment dat je richting vaststaat.
Loopbaanscan
Via een online meting achterhalen waar je aanleg ligt en wat je in beweging brengt, uitmondend in een verslag.
Outplacement voor werkgevers
Voor werkgevers: iedere medewerker die weggaat krijgt zijn eigen set bouwstenen.
Contact locatie Leeuwarden
Kunnen wij je helpen?
Geef via het formulier door wat er speelt; je krijgt binnen een werkdag bericht. Langskomen aan de Polluxweg spreken we vooraf af.
Bedankt voor je bericht!
We hebben je aanvraag ontvangen en nemen zo snel mogelijk contact met je op, meestal binnen één werkdag.
Er ging iets mis
Probeer het later opnieuw of mail ons direct via info@care4careers.nl
Zoek je begeleiding voor een of meer medewerkers?
Vraag een offerte aan